为提高同学们的随机应变能力，让同学们了解更多的面试技巧，管理工程系于2016年6月1日19时10分在教学楼509教室举行了“模拟面试”，此次面试的对象是管理工程系学生会大一干事，面试官由大二负责人担任。

此次面试的职位是团总支副书记、主席、副主席以及各部门的部长、副部长，在面试的过程中，同学们对自己应聘的职位目标明确，努力展现出自己的风采，凸显自己的独特气质。面试官针对学生会工作中出现的难题向前来应聘的同学提问，主要考察同学们的逻辑思维能力和对应急事件的处理能力，大部分同学表现较好，思维较清晰，目标明确、准备充足，最后通过了面试官设的层层难关。

此次“模拟面试”给同学们提供了一个实战练兵的舞台，提高了同学们的逻辑思维能力、表达能力和分析归纳能力，达到了提高同学们面试技巧的目的，同时也让同学们知道了自己目前存在的问题和工作中需要注意的地方，为下一次参加面试提供参考。

文：管理工程系团总支学生会学宣部潘海於

图：管理工程系团总支学生会学宣部阳梅